第70章 磨砺(2 / 2)

反思是员工原因,还是她的原因,一时半会琢磨不透。

后来田露思索大概是自己的领导方法不对,领导艺术缺乏。

与青辉旅行社的合作活动,业绩非常棒,给工作室带来了声誉也赚来了经济效益,总部连连夸赞许昌领导有力。

这件事在后来总部的述职报告上,许昌却是一句都没有提是田露完成的,只提到举办了一场活动受到对方好评。

田露以为会得到许昌的一句推荐和肯定,然而后来的证明,他都是忽略不计的。许昌轻描淡写的给田露道了声:“辛苦辛苦!”

可能她太在意荣誉了,初涉职场有些执念。

她在想,也许这就是对涉世不深,职场上的萌新种种需要经历的过程,就当作是一种磨练吧。

耳边突然想起满腹经文的爷爷田天目对她的谆谆教诲。

以前学习上遇到不愉快,田露回到家,脸上的“阴晴圆缺”,田天目总能察言观色到她脸上所表露的“语言”,有时候会问田露到底是为着什么事,有时候即便不问,田天目也会猜到几分。

那个时候,田天目常语重心长告诫她:“露娃呀,你要记住,吃亏就是福,吃亏就是占便宜,受得了多大委屈就有多大成功。”

田天目的话语还在耳边回荡,可是斯人已逝,要是爷爷还在该多好,至少可以宽慰她,是她遇挫折上的航灯。

想起爷爷,田露眼眶湿了。

好好修复心情。下属不听田露调配的事姑且让她过去,要重新翻开日子的新一页。她要以百倍的努力和精神状态迎接美好的一天。

第二天工作中,途经操作间上了趟卫生间,门推开时,有些响声,蔡雯见田露进门,无故将工作本用力敲打了桌面,嘴里泄愤地说发出“呲”的一声,自言自语道:“吵死了!”言下之意是田露推门的声音吵到了她,田露是这么理解她的行为的。

蔡雯像是历来对她有偏见,而且在员工面前在她田露面前也会摆谱,也会和保障部拉帮结派,变得很强势。

田露心里打了一个寒颤。这职场未免太复杂了吧,还是自己太在意了。

不会是有几次许昌把田露叫到办公室布置工作,让蔡雯错以为田露在许昌那里分了她“一杯羹”吧。

大意许昌只能在单位宠她蔡雯一个员工,田露可不能受宠,于是处处针对田露吧。

实际上田露到许昌办公室只是商量工作,并非蔡雯想的那样,许昌还是处处维护、站在蔡雯一边的。

田露因为商量工作上与许昌走得近时,蔡雯总会无缘无故莫名其妙的发脾气,田露不知道该怎么解决下属在她面前的放肆。

她田露依旧不敢告诉许昌,她知道许昌和蔡雯关系有一种很不一般,说不清道不明,总之是不能在许昌面前说蔡雯一句“不是”。

想到这里,田露就觉得职场人与人之间太复杂了,只求安安静静地做点事,不去想那些乱七八糟的领导力、不去想在“头儿”面前争宠,尽心尽责,安安分分把份内事做好。想太多徒增烦恼。

田露痛定思痛,反省自己,以后不要再计较这些了,对自己的能力提升一点帮助也没有,计较一些低能量的事,完全不利于个人成长,放宽心态,又不是关系到个人重大利益,计较过多,反而证明自己修养不够。

想到这里,田露反而觉得轻松多了。以至于工作中依然会有钻牛角尖的时候,田露都会提醒自己:要海纳百川,大度待人,这样就会很快乐。

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