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第422章 汪强(2 / 2)

关键性的功劳,更是会呈报到上面去,让上面的人,能够了解并且把你提拔上去,因为整个朝廷整个办事组织,还是需要能力强的人,如果你的能力真的强,而他真的报上去,对于他自己,对于朝廷,还有对于你,都能够得到好处。

至于把功劳全部收到自己的身上的人,虽然他一时可以得到好处,但是他没有足够的能力匹配这个位置,就很容易引发整个朝廷的危机。

能够看清自己的领导者,其实非常的少,但是在这些勋贵子弟却没有独吞的意思,而且很多功能都是仔仔细细的写下来。

他们每天做了什么,都会明明白白的在纸上记录下来,然后被丁武查看,丁武也会有疑问的特别叫把人叫过来问,在这个时候丁武就是大家的上司,并没有因为政治地位比较高,他们就能够耀武扬威。

因为如果你不想要服从丁武的领导,那么你就只好离开。

丁武并不会特别的吹毛求疵的人,也是一个很好的领导,否则就不会被派来负责海城这一个地方,范晶晶在决定一个独立领导的时候,不只是靠亲戚,还有关系,更重要的是一个人,能不能够有独立领导的能力,很显然的丁武就是被认为有领导能力的人。

而汪强也被丁武看中,认为他也是一个有领导能力的人。

所以海洋方面就由汪强负责。

海事方面所需要的领导能力,甚至比建筑方面还来得高,建筑所需要的领导能力,其实是比较固定的,要能够应付固定的事情。

当然如果是固定的事情,固定的人自然会有固定的问题存在,但是怎么样解决,其实每一个领导都有不同的风格。

“你问我我问谁,这船造出来之后,这些造船作坊的工人都没有做过,现在是第一次放到海上去,你说要带着你的人到海上去,没有人去海上试试看,怎么能够知道他能不能经得起风浪。

如果经不起风浪,在海里倒了,我们就得重新打造。

当然,他们就拿不到钱了,不过总要有人把船开出去,所以现在要派谁出去,就是一个大问题。

如果把船开出去,全倒了能够游回来是最好,要是游不回来,那命就没了。

要知道我们培养出来的人,可不是拿出去送命的,但是第一次开,铁定是最重要的一件事情,没有可以信赖的人在上面镇压,他们直接把船开走了,那也是一个大问题。

就看看你要自己上去,还是让别人负责带领上去,这个我可不管。

海事方面是你负责的。我只负责做后勤的工作,毕竟我管理的事情,跟你管理的事情是不同的,看最后的结果,如果出了事情该怎么样解决。”

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